У роботах В.Б. Авер'янова, В.Я. Малиновського,

В. Ківалова, Л.Р. Білої та інших авторів визначено теоретичні засади державної служби, висвітлено правове забезпечення державної служби, здійснено класифікацію посад державних службовців, описано існуючу систему підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації державних службовців в Україні [1].

Актуальними є матеріали науково-практичних конференцій з питань ефективності державного управління та розвитку системи державної служби України в умовах євроінтеграції.

За міжнародної участі розглянуто перспективи входження України до Європейського Союзу. В матеріалах конференцій описано особливості реформування системи державного управління за умов європейської інтеграції, проблеми гармонізації національного законодавства та європейського права. Висвітлено проблеми входження України до європейського адміністративного простору. Розкрито деякі особливості системи управління в Європейському співтоваристві. Викладено міжнародно - правові аспекти торговельно-економічного співробітництва України з Європейським Союзом. Проаналізовано політичні і соціально-економічні передумови європейської інтеграції, детермінанти соціально- економічного розвитку Європейського Союзу на етапі глобалізації, особливості розвитку фінансової системи України за умов європейської інтеграції, особливості формування структурної моделі корпоративного управління в країні, управління транснаціональними корпораціями за умов інтеграції України у Європейський Союз.

Висвітлено різні аспекти європейської інтеграції України в Європейський Союз, ґрунтуючись на засадах реалізації її ключових національних інтересів-побудови незалежної, економічно розвинутої та демократичної держави, зміцнення позицій у світовій системі міжнародних відносин. Розглянуто питання політичної консолідації та зміцнення демократії, проблеми розвитку освіти та науки за умов європейської інтеграції України, підготовки та перепідготовки державних службовців. Здійснено пошук шляхів наближення соціальних стандартів, зокрема у сфері охорони громадського здоров'я в державі, до європейського рівня. Узагальнено європейський та вітчизняний досвід з регіонального управління, а також світовий та український досвід у галузі інформаційної політики [7].

Обговорено шляхи та механізми удосконалення системи державного управління в контексті інтеграції України в Європейський Союз, сучасні пріоритети реформування політичної системи, зважаючи на європейські цінності. Розглянуто питання трансформації культурного потенціалу, основ конфліктів, реструктуризації органів влади, впливу глобалізації та євроінтеграції на ефективність державного управління. Значну увагу приділено дослідженню особливостей розвитку інституту кар'єри, удосконалення управління персоналом державної служби, перепідготовки та підвищення кваліфікації посадових осіб місцевого самоврядування [11].

У збірниках наукових праць вітчизняних вчених висвітлено питання теорії та практики державного управління його ефективності в сучасних умовах.

У збірнику під редакцією А.О. Чемерис розглянуто політичну культуру як чинник підвищення ефективності державного управління. Викладено тендерний підхід до аналізу української культури. Висвітлено перспективи розвитку місцевого самоврядування за матеріалами законопроектів Верховної Ради, соціальні аспекти державної регіональної політики, а також особливості державної молодіжної політики в трансформаційних процесах України. Розкрито історичні та правові основи побудови системи митних органів держави. Розглянуто питання інтеграції України в Європейський Союз та Єдиний економічний простір у контексті процесів глобалізації. Описано модель паблік рилейшнз у комунікативній діяльності державного службовця, методи залучення громадськості до прийняття управлінських рішень на основі зарубіжного досвіду. Проаналізовано фактори державного регулювання земельних відносин у системі аграрного підприємництва. Визначено перспективи розвитку транскордонного співробітництва регіонів України [12].

У збірниках наукових праць Української Академії державного управління при Президентові України викладено вплив інформаційно-технологічної' революції на розвиток та удосконалення державної служби. Висвітлено питання законодавчої та нормативної баз системи підвищення кваліфікації державних службовців. Детально проаналізовано соціально-економічні, політичні та духовні засади формування та розвитку правової культури в українському суспільстві. Охарактеризовано проблеми державного управління у спеціальних (вільних) економічних зонах, на територіях пріоритетного розвитку. Значну увагу приділено правовому регулюванню реформування центральних органів виконавчої влади у ході проведення адміністративної реформи в Україні. Розглянуто соціально-економічні, політичні та духовні засади формування та розвитку правової культури в українському суспільстві, а також практичні проблеми організації та проведення виборів Президента України органами місцевого самоврядування. Окремі розділи присвячено деяким аспектам функціонування ринку праці у галузі культури, удосконаленню системи підвищення кваліфікації кадрів, а також технології іміджування [14].

У монографії С.М. Серьогіна висвітлено концептуальні питання організації державної служби, формування партнерських відносин між владою та суспільством, створення позитивного іміджу державної влади. Проаналізовано історичний розвиток держави та роль у житті суспільства осіб, наділених владою, засобів масової інформації, творів літератури та мистецтва у формуванні образів державних службовців та іміджу влади. Викладено базові світоглядні концепції, описано типологію сприйняття влади громадянами за умов визначеності характеру суспільства та форми і режиму правління. Наведено пропозиції щодо створення умов співпраці влади і суспільства [9].

Значну увагу приділено формуванню етики та культури державних службовців.

У монографії М.І. Рудакевич проаналізовано становлення і розвиток етики державних службовців як гуманізуючого фактора державного управління та підвищення його ефективності у контексті адміністративної реформи в Україні. Розкрито соціально-психологічні, аксіологічні та політико- правові засади формування етики державних службовців та її удосконалення на основі розбудови етичної інфраструктури державної служби [10].

Також в її працях здійснено системний концептуально-цілісний аналіз процесу формування етики державних службовців за умов демократизації та професіоналізації державної служби. Обґрунтовано модель етичної інфраструктури, яка забезпечує його реалізацію з урахуванням актуальних потреб розвитку української держави. Розкрито суть, зміст, структуру, функції етики державних службовців як різновиду професійної етики та методологію її дослідження. Показано, що етика державних службовців органічно поєднується з демократичними цінностями, а її реалізація вимагає використання в діяльності державної служби демократичних форм і