У нас: 141825 рефератів
Щойно додані Реферати Тор 100
Скористайтеся пошуком, наприклад Реферат        Грубий пошук Точний пошук
Вхід в абонемент


що директор ресторану “Либідь” неправомірно застосував до мене два види стягнення, навіть не зажадавши письмових пояснень щодо порушення трудової дисципліни.

Оголошення догани і переведення офіціанткою строком на один місяць завдало мені морального страждання, в мене піднявся кровяний тиск і карета швидкої допомоги доставила мене в лікарню, де я лікувалася на стаціонарі 7 днів. Зазначеними діями відповідача мені завдано моральної та матеріальної шкоди на суму, відповідно 350гр. і 5тис.гр.

У звязку із наведеним і керуючись ст.147, 149 КЗпП України,

Прошу:

1.Винести рішення про застосування до мене директором ресторану тільки одного стягнення.

2.Стягнути з відповідача на мою користь суму завданої мені моральної шкоди – 5 тис.гр. і матеріальної – 350 гр.

Додаток:

1.Копія наказу.

2.Висновок медичного закладу.

3.Копія чека за придбання ліків.

4.Квитанція про сплату держмита.

5.Копія позовної заяви.

18 серпня 2002 року Підпис ________ Галкіна А.Р.

Структурно-логічна схема “Види щорічних додаткових відпусток”

Список використаної літератури:

1.Закон України «Про колективні договори і угоди»

2.Кодекс законів про працю від 06.02.2003, ВВР, 2003, N 15, ст.110

3.Акопова Є.М., Еремина С.М. Договори о труде. – Ростов-на-Дону, 1995.

4.Гершанов Е.М. Трудовий договір. – М., 1991.

5.Трудове право України: Підручник /За ред. Н.Б. Болотіної, Г.І. Чанишевої. – К., 2001.

6.Лосиця І. Колективний договір в нових умовах господарювання // Право України. – 1997. - №5. – С.73-76.


Сторінки: 1 2 3 4 5 6