за міжнародними стандартами. Використання окремого плану рахунків може допомогти і при веденні податкового або управлінського обліку. В документі рознесення даних може проводитися відразу за кількома планами рахунків, що дозволяє отримувати фінансову інформацію в потрібних розрізах.
Підтримка необмеженої кількості рахунків, мультивалютність, аналітичний облік, актуальний стан балансу підприємства - це крапля в морі можливостей "БЕСТ-ПРО".
Цікавою і корисною при розрахунку заробітної плати є можливість відкрити докладне роз'яснення розрахунку суми будь-якого виду оплати (мал. 11). Такий протокол включає початкові дані для розрахунку, порядок розрахунку, формули, що використовуються при розрахунку, проміжні обчислення і кінцевий результат.
Малюнок 11
Можливість планувати й аналізувати діяльність підприємства, складати бюджети за створеною користувачем структурою, контролювати виконання бюджету, не втрачаючи зв'язку з бухгалтерським обліком, - це переваги, що впливають на вибір системи автоматизованого обліку на підприємстві.
Особливо слід відзначити наявність у комплексі "Системного лікаря "БЕСТ-ПРО", який призначений для проведення перевірок даних системи за заданими критеріями. Наприклад, проводиться перевірка аналітичних картотек на цілісність структури, актуальність реквізитів, унікальність картки за реквізитами з можливістю вибору картотеки і типу актуалізації.
Докладніше про комплекс "БЕСТ-ПРО" читайте на сайті компанії
Прикладні програми, з якими взаємодіє комплекс "БЕСТ-ПРО":
- система корпоративної пошти;
- система керування завданнями,
- програми Microsoft Office.
Системі "БЕСТ-ПРО" віддали перевагу:
Національна академія внутрішніх справ,
КАПС "КийАвіа",
Київський меблевий комбінат,
ВАТ "Дніпропетровська паперова фабрика",
ЗАТ "Полтавпиво",
Івано-Франківський арматурний завод.
На базі модулів системи реалізовано галузеві рішення для:
- відомчих і бюджетних організацій,
- підприємств легкої і харчової промисловості,
- гірничо-переробної галузі і машинобудування.
Комплекс "БЕСТ-ПРО" можуть використовувати підприємства різного профілю і форми власності:
- у промисловості, торгівлі, сфері послуг, банківській сфері, бюджетних і комерційних організаціях;
- у малих підприємствах і великих компаніях;
- відділах постачання і збуту, на складі, у відділі кадрів, плановому і технічному відділі та багатьох інших;
- у локальному і мережному варіантах.
