можна розрахувати також наступним чином:
Чор = n Зм Ксс На (чол.), (4)
де На – кількість основних робітників, які одночасно обслуговують один складний агрегат.
3. За нормами виробітку:
, (5)
де N – планова кількість виробів, натур. од.;
Нвир – годинна норма виробітку одного робітника, натур. од.
Планова чисельність допоміжних робітників (Чдр) визначається аналогічно до чисельності основних робітників, якщо для них встановлені певні норми виробітку чи обслуговування. Якщо ж такі норми не встановлені, то чисельність допоміжних робітників обчислюється за формулою:
Чдр = nд Зм Ксс , (6)
де nд – кількість робочих місць допоміжних робітників.
Чисельність керівників, спеціалістів, службовців визначається на основі затвердженого на підприємстві штатного розпису, в якому встановлюється кількість працівників за кожною із вказаних груп згідно з діючими нор-мативами чисельності.
Приклад 2
Квартальна програма виробничої ділянки – 620 комплектів деталей. Час на обробку одного комплекту: з токарних робіт – 8,2 год., з фрезерних – 7,1 год., норми виробітку, що плануються на токарні роботи – 110 %, на фрезерні – 115 %. У кварталі 70 робочих днів, тривалість зміни – 8 годин. Визначити чисельність робітників.
Розв’язання:
1. Визначається ефективний фонд робочого часу за квартал:
Феф = Др. tзм;
Феф = 70 8 = 560 (год.).
2. Визначається чисельність робітників за формулою: –
чисельність токарів:
приймаємо Чток = 8 (чол.). –
фрезерувальників :