вимагати від них усних або письмових пояснень щодо порушень закону.
Здійснюючи нагляд за виконанням законів, органи про-куратури не підміняють органи відомчого управління і кон-тролю і не втручаються в господарську діяльність, якщо така діяльність не суперечить чинному законодавству.
При виявленні порушень закону прокурор або його за-ступник у межах своєї компетенції мають право:
1) опротестувати акти Прем'єр-міністра України, Кабі-нету Міністрів України, уряду Автономної Республіки Крим, міністерств, державних комітетів і відомств, виконавчих і розпорядчих органів місцевих рад, підприємств, установ, організацій, громадських об'єднань, а також рішення і дії посадових осіб;
2) вносити подання або протест на рішення місцевих рад залежно від характеру порушень;
3) порушувати в установленому законом порядку кримі-нальну справу, дисциплінарне провадження або провадження про адміністративне правопорушення, передавати матеріали на розгляд громадських організацій;
4) давати приписи про усунення очевидних порушень закону;
5) вносити подання до державних органів, громадських організацій і посадовим особам про усунення порушень за-кону та умов, що їм сприяли;
6) звертатися до суду або арбітражного суду із заявами про захист прав і законних інтересів громадян, держави, а також підприємств та інших юридичних осіб.
Протест прокурора зупиняє дію опротестованого акта і підлягає обов'язковому розгляду відповідним органом або посадовою особою у 10-денний строк після його надходжен-ня. Про наслідки розгляду протесту в цей же строк повідом-ляється прокурору. Письмовий припис підлягає негайному виконанню, про що повідомляється прокурору. У разі подан-ня прокурора з вимогами усунення порушень закону, при-чин цих порушень і умов, що їм сприяють не пізніш як у місячний строк має бути вжито відповідних заходів для усу-нення порушень закону, причин та умов, що їм сприяють, а про наслідки повідомлено прокурору. Постанова про пору-шення дисциплінарного провадження або провадження про адміністративне правопорушення підлягає розгляду повно-важною посадовою особою або відповідним органом у 10-ден-ний строк після її надходження, якщо інше не встановлено законом.
Місцеві державні адміністрації та місцеві ради у межах відповідної території забезпечують державну політику щодо охорони праці, здійснюють контроль за додержанням зако-нодавства (Закон України "Про місцеве самоврядування в Україні" від 21 травня 1997 p. // Відомості Верховної Ради України. - 1997. - №24. - Ст. 170).
Важливу роль у забезпеченні законності в трудових відно-синах відіграють органи судової влади. Суди загальної юрис-дикції (від Верховного Суду України до районних судів) вирішують питання про законність правозастосувальних актів власника або уповноваженого ним органу (наказів про пере-ведення на іншу роботу, про звільнення і т. ін.), розглядають індивідуальні трудові спори, вживають заходів, спрямованих на виявлення та усунення причин і умов, що призводять до порушень законодавства про працю.