вийти у встановленому порядку з Товариства;

у випадку ліквідації Товариства отримати частину вартості його майна пропорційно розміру своєї частки у Статутному фонді Товариства.

Акціонери Товариства зобов'язані:

дотримуватись установчих документів Товариства і виконувати рішенню: органів управління;

не розголошувати комерційної таємниці та конфеденційної інформації про діяльність Товариства;

нести інші обов'язки, якщо це передбачено законодавством України та установчими документами.

Статутний фонд Товариства становить 850437,56 (вісімсот п'ятдесят тисяч

чотириста сімдесят три гривні 56 копійок.) гривень.;

Статутний фонд Товариства повністю формується за рахунок внесків акціонерів.

Статутний фонд поділений на 85047356 простих іменних акцій номіналь-ною вартістю 0,01 гривень кожна, яка розподіляється серед Акціонерів

Товариства відповідно їх внескам.

Розмір Статутного фонду, може бути збільшений після повної оплати всіх раніше випущених акцій шляхом: ,.

- випуску нових акцій ;

- збільшення номінальної вартості випущених акцій;

Чистий прибуток (дохід) Товариства, одержаний з надходжень від господарської діяльності, залишається у повному його розпорядженні після:

- покриття матеріальних та прирівняних до них витрат;

- витрат по оплаті праці;

- сплати відсотків по кредитах банків та по облігаціях;

- внесення до бюджету передбачених законодавством України податків та інших платежів.

Товариство утворює наступні цільові фонди призначені для покриття витрат, пов'язаних зі своєю діяльністю:

резервний фонд;

фонд виробничого і соціального призначення;

фонд матеріального заохочення;

фонд сплати дивідендів;

інші фонди.

Резервний фонд Товариства створюється у розмірі не менш, як 25 відсотків Статутного фонду Товариства.

Резервний фонд використовується для .покриття витрат, які пов'язані з відшкодуванням збитків, та позапланових витрат.

Рішення про використання коштів фонду приймається загальними зборами Товариства.

Резервний фонд формується шляхом щорічних відрахувань у розмірі 5% від суми чистого прибутку Товариства до досягнення повної його суми.

Кошти фонду зараховуються на спеціальний рахунок в банку і витраченню на інші цілі не підлягають.

Фонди виробничого і соціального призначення та матеріального заохочення утворюються в розмірах, які встановлюються загальними зборами. Підставою для визначення розмірів фондів є перспективний та річний план розвитку Товариства та кошторис витрат на заходи, визначені річним планом. Фонд сплати дивідендів утворюється як частина чистого прибутку . Товариства. Розмір планової та нарахованої за фінансовий рік, що завершився, суми цього фонду встановлюється рішенням загальних зборів акціонерів. Кошти з фонду виплачуються акціонерам пропорційно кількості акцій, які вони придбали. Розмір дивідендів затверджується в гривнях на одну акцію.

Виплата дивідендів здійснюється щорічно в строк до 90 днів після підведення підсумків фінансового року, за рішенням загальних зборів шляхом перерахування на рахунок акціонера, або готівкою в касі товариства.

Управління Товариством здійснюють:

загальні збори акціонерів;

спостережна рада;

дирекція;

ревізійна комісія

Вищим органом управління Товариством є загальні збори акціонерів. До їх компетенції належить:

а) визначення основних напрямів діяльності акціонерного товариства і затвердження його планів та звітів про їх виконання;

б) знесення змін до статуту товариства;

в) обрання та відкликання членів спостережної ради;

г) обрання та відкликання членів виконавчого органу та ревізійної комісії;

д)затвердження річних результатів діяльності .акціонерного товариства,

включаючи його дочірні підприємства, затвердження звітів і висновків

ревізійної комісії;

порядку розподілу прибутку, строк та порядок; виплати дивідендів,

визначення порядку покриття збитків;

є) створення, реорганізація та ліквідація дочірних підприємств, філій та представництв, затвердження їх статутів та положень;

є) винесення рішень про притягнення до майнової відповідальності посадових осіб органів управління товариства;

ж) затвердження правил процедури та інших внутрішніх документів

товариства, визначення організаційної структури товариства;

з) вирішення питання про придбання акціонерним товариством акцій, що

випускаються ним;

ЗАТ”Тютюн Імпекс” є одним із самих великих постачальників ферментованого тютюну серед українських товаровиробників.

В сферу діяльності товариства входить вирощування, заготівля та переробка тютюнової сировини.

Готова продукція, тобто тютюн ферментований, вироблене всіма тютюновими заводами постачається і реалізується об’єднанням “Тютюн Імпекс” централізовано, тобто, існують єдині реалізаційні проекти постачання нашої продукції.

По такій системі значно спрощується оформлення контрактів з іноземними партнерами, поскільки працюють вони тільки з одним постачальником і значно збільшується обсяг реалізації продукції.

Об’єднання має постійні зв’язки з СПЗАТ “ Реємстма – Київ тютюнова фабрика”, АТ Т/К “ ВАТ - Прилуки”, ВАТ – Львівська тютюнова компанія, АТ “Філіп Моріс Україна”. Постільки Урядом було введено квоту на вміст вітчизняного тютюну у сигаретах, які випускаються вітчизняними товаровиробниками, то підприємство сподівається на значне розширення реалізації готової продукції.

Основними постачальниками тютюну є індивідуальні постачальники, що становлять 70% і 30% - це колективні та фермерські господарства. Робота підприємства напряму залежить від постачальників, тому повинна бути підтримка від держави у вигляді пільгових кредитів, але на сьогоднішній день уряд ще не розробив такої постанови.

РОЗДІЛ 2 Теоретичні аспекти формування та використання доходів промислових підприємств

2.1 Джерела формування та використання доходів

У процесі виробничо-господарської діяльності підприємств постійно здійснюється кругообіг коштів. Укладання коштів у виробництво з метою виготовлення товарів і отримання виручки від їх продажу характеризує кругообіг коштів підприємств.

Забезпечення грошових надходжень, які потрібні для відшкодування витрат виробництва й обігу, своєчасне виконання фінансових зобов'язань перед державою, банками та іншими суб'єктами господарювання, формування доходів і прибутку є найважливішою стороною діяльності підприємств.

Вхідні грошові потоки підприємств за їхніми джерелами можна поділити на внутрішні та зовнішні. Коли кошти надходять з будь-яких джерел на самому підприємстві, вони належать до внутрішніх. Надходження коштів за рахунок ресурсів, які мобілізуються на фінансовому ринку, свідчить про використання зовнішніх джерел. Структура вхідних грошових потоків залежить від сфери діяльності та організаційно-правової форми підприємства. У країнах з розвинутою ринковою економікою 60-70 % фінансових ресурсів надходить на підприємства за рахунок внутрішніх джерел.

Внутрішні грошові надходження згідно з чинною практикою