Другий елемент собівартості – оплата праці – містить основну і додаткову заробітну плату усього промислово-виробничого персоналу. Для його розрахунку необхідно:

Заробітна плата на виготовлення одиниці продукції становить:

ЗПі = 2,82 Ч 18,5 = 52,17 г. о.

ЗП2 = 3,34 Ч 20 = 66,8 г. о.

ЗП3 = 3,72 Ч 14,5 = 53,94 г. о.

Заробітна плата на виготовлення одиниці продукції з урахуванням додаткової становить:

ЗПді = 52,17 г. о. + (52,17 г. о. Ч 0,23) = 64,17 г. о.

ЗПд2 = 66,8 г. о. + (66,8 г. о. Ч 0,23) = 82,16 г. о.

ЗПд3 = 53,94 + (53,94 г. о. Ч 0,23) = 66,35 г. о.

Заробітна плата робітників-відрядників становить

ЗПроб = (64,17 г. о. Ч 80 тис. шт.) + (82,16 г. о. Ч 91 тис. шт.) + (66,35 г. о. Ч
Ч 27 тис. шт.) = 14401,61 тис. г. о. |

КЗП = (ФЗППВП – ФЗПр) / ФЗПр | (2.24)

де КЗП – коефіцієнт заробітної плати;

ФЗППВП – фонд заробітної плати промислово-виробничого персоналу підприємства за певний період (у даному випадку за рік), г.о.;

ФЗПр – фонд заробітної плати робітників підприємства за той же період, г.о.

Заробітна плата ПВП становить:

ЗППВП = 14401,61 тис. г. о. Ч 1,46 = 20026,35 тис. г.о.

Третій елемент – відрахування у соціальні фонди – визначається, виходячи з величини оплати праці і встановлених відсотків відрахувань.

Четвертий елемент – амортизаційні відрахування – був визначений попередньо у підрозділі 2.1.

П'ятий елемент – інші витрати – розраховується як різниця між загальною собівартістю усього випуску товарної продукції і сумою попередніх елементів.

Загальна собівартість продукції:

С = (273 Ч 80 тис. шт.) + (180 Ч 91 тис. шт.) + (264 Ч 27 тис. шт.) = 45348 тис. г.о.

Для визначення внеску кожного елементу уся собівартість приймається як 100%, потім розраховується доля кожного елементу у відсотках; дані наводяться у таблиці 2.3.

Таблиця 2.3

Структура собівартості товарної продукції

№ п/п. | Назва елементу | Грошові одиниці | %

1 | Матеріальні витрати | 12161,48 тис. г.о. | 27

2 | Заробітна плата | 20026,35 тис. г.о. | 44

3 | Відрахування у соціальні фонди | 7509,88 тис. г.о. | 16

4 | Амортизаційні відрахування | 5610 тис. г.о | 12

5 | Інші витрати | 453,48 тис. г.о | 1

2.5 Визначення цін на продукцію, формування і розподіл прибутку підприємства

За ринкових умов господарювання ключовим економічним важелем, що активно впливає на розвиток виробництва є ціна.

За вихідними даними необхідно розрахувати відпускні ціни на продукцію підприємства. Оптові ціни були розраховані у підрозділі 2.1. Відпускна ціна містить акцизний збір (у відсотках до оптової ціни) і податок на додану вартість (20% до оптової ціни разом з акцизним збором).

Відпускна ціна становить г.о.:

Цвід1 = 324,87 + 55,22 + 76,02 = 456,11 г.о.

Цвід2 = 228,6 + 18,29 + 49,38 = 296,27 г.о.

Цвід2 = 340,56 + 68,11 = 408,67 г.о.

Прибуток можна визначити за формулою: |

Пзаг = ВПi Ч Пі + РМ, г.о. | (2.25)

де Пзаг – загальна сума прибутку, що надійде до підприємства після продажу товарної продукції, г.о.

ВПi – випуск продукції і-ого найменування, шт;

Пі – прибуток, що заплановано в оптову ціну одиниці продукції і-ого найменування, г.о.; визначається за показниками рентабельності продукції;

РМ – надходження від реалізації непотрібного майна, г.о.

Пзаг = (80 тис. шт Ч 51,87 г. о.) + (91 тис. шт. Ч 48,6 г. о.) + (27 тис. шт. Ч 76,56 г. о.) + 1050 тис. грн. = 11689,32 тис. грн.

Чистий прибуток, що залишається на підприємстві, дорівнює 75% від П; цей прибуток орієнтовано розподіляється за схемою (у відсотках):

резервний фонд – 5

фонд розвитку виробництва, науки і техніки – 50

фонд соціального розвитку – 15

фонд матеріального заохочування – 30

Чистий прибуток становить:

ЧП = 11712,48 тис. грн. Ч 0,75 = 8766,39 тис. грн.

Розподілений прибуток становить:

резервний фонд – 438,34 тис. г.о.

фонд розвитку виробництва, науки і техніки – 4383,2 тис. г.о.

фонд соціального розвитку – 1314,96 тис. г.о.

фонд матеріального заохочування – 2629,917 тис. г.о.

Якщо припустити, що ФРВНТ буде спрямований на придбання нових основних виробничих фондів, то можна розрахувати коефіцієнт оновлення за формулою |

Конов = ОВФвв / ОВФк | (2.26)

де Конов – коефіцієнт оновлення;

ОВФвв – вартість введених основних виробничих фондів за певний період, г.о.;

ОВФк – вартість основних виробничих фондів на кінець періоду, г.о.

Коефіцієнт оновлення становить:

Конов = 4383,2 тис. г.о. / 33 млн г.о. = 0,13

2.6. Виконання підприємством обов’язків перед бюджетом і соціальними фондами

Найважливішим елементом ринкового господарства є його фінансово-бюджетне регулювання та грошово-кредитна політика держави. Одним з головних важелів державного регулювання є податкова політика. Згідно із законом "Про систему оподаткування" в Україні запроваджено низку податків, зборів та обов’язкових платежів. При цьому відповідні податки й платежі зараховуються частково або повністю до бюджетів різних рівнів. З-поміж податкових надходжень та обов’язкових платежів у бюджет основними є податок на додану вартість (у середньому 50 % цих надходжень), податок на прибуток (приблизно третина) та акцизний збір (решта).

Підприємство обов’язково сплачує до бюджетів: