КНЕУ, 2005
2. Фінансовий менеджмент: Навч. пос.: / За ред. проф. Г.Г. Кірейцева. Київ.ЦУЛ, 2002
3. Данилюк М. О., Савич В. І. Фінансовий менеджмент: Навч. пос. – К.: Центр навчальної літератури, 2004
4. О.П. Крайник. З.В. Клепкова. Фінансовий менеджмент. Навч. пос. – Львів: Держав. універ. підвищ. каліф. та перепідгот. кадрів. Київ: ”Декор”, 2003
5. Є. В. Мних. Економічний аналіз: Підр. – Київ: Центр навч. лі-ри, 2004
6. Савицька Г. В. Економічний аналіз діяльності підприємства: Навч. посіб. – К.: Знання, 2005
7. Мец В. О. Економічний аналіз фінансових результатів та фінансового стану підприємства: Навч. посіб. – К.: Вища школа, 2005
8. Крамаренко Г.О., Чорна О. Є. Фінансовий менеджмент: Підручник. – Київ: Центр навчальної літератури, 2006
9. Тарасенко Н. В. Економічний аналіз. Навчальний посібник. – 3-тє видання, виправлене і доповнене. – Львів: “Магнолія плюс”, 2005
10. Осовська О. М, Косовський Л.В. Менеджмент організацій: Навч. пос. для студентів вищих навчальних закладів. – Кондор, 2005.
Вступ
Власний капітал являється основою фінансового потенціалу підприємства. Головною метою функціонування капіталу товариства є його рух.
Що стосується підприємства як незалежного суб’єкта господарювання, то капітал представляє собою абстрактну суму фінансових коштів у грошовій формі, що надані їх власником або кредитором господарюючому суб’єкту з метою інвестування, і характеризується юридичним та часовим аспектами.
Поняття капітал асоціюється із поняттям власність. У момент створення підприємства його стартовим капіталом є вартість майна підприємства.
Власний капітал є підставою для початку та продовження господарської діяльності товариства і виконує функції довгострокового фінансування, відповідальності та захисту кредиторів, компенсації завданих збитків, кредитоспроможності, фінансування ризику, незалежності і влади, розподілу доходів і активів.
Структура власного капіталу підприємства включає такі основні елементи: статутний капітал, резервний капітал, додатковий капітал, спеціальні фінансові фонди, нерозподілений прибуток.
Розвиток підприємства вимагає мобілізації і підвищення ефективності використання власного капіталу, що забезпечує його фінансову стійкість і достатній рівень платоспроможності. Це потребує оцінювання вартості власного капіталу в розрізі окремих його елементів і в цілому.
Політика управління власним капіталом являє собою частину загальної фінансової стратегії товариства, яка зводиться до забезпечення його виробничо-комерційної діяльності.
Важливою складовою управління власним капіталом на підприємстві є дивідендна політика. Вона впливає на становище підприємства на ринку капіталу і пов’язана з розподілом прибутку. Дивіденди являються платежами з прибутків компанії її власникам, здійснювані або у формі готівкових коштів, або у формі акцій.
Висновок
В результаті досліджень тематики власного капіталу та управління власним капіталом проведено аналіз фінансового стану підприємства: розрахунок показників фінансового стану підприємства, вертикальний та горизонтальний аналіз балансу підприємства; аналіз звіту про власний капітал ВАТ Івано-Франківський хлібокомбінат; наведено пропозиції щодо покращення управління власним капіталом підприємства.
В результаті досліджень виявлено, що значна частина власного капіталу сформована за рахунок залучених коштів. Підприємство має великі боргові зобов’язання через придбання новітнього обладнання по введенню нової технологічної лінії.
Невелика частка обігових активів у балансі підприємства негативно позначається на показниках фінансової стійкості та ліквідності, адже це свідчить про зменшення запасів, готівки для придбання матеріально-речовинних факторів виробництва.
За аналізований період визначено питому вагу у структурі власного капіталу. Зокрема у 2005 році відбулося збільшення статутного капіталу на 16,5% та зменшення іншого додаткового капіталу на 31% а також питомої ваги нерозподіленого прибутку на 3,4%.
Виявленим недоліком товариства є відсутність резервного фонду, який являється певним видом самострахування, що забезпечується з метою фінансового покриття потенційних збитків суб’єкта господарювання. Особливості формування та використання резервного капіталу повинні визначатися суб’єктом господарювання, його статутними документами з урахуванням відповідних обмежень, зафіксованих у нормативно-правових актах України.
На прикладі прорахованого ефекту фінансового лівериджу наведено деякі пропозиції щодо отримання його додатного значення.
Щодо дивідендної політики, то товариству слід використовувати не частковий вид дивіденду а використовувати компромісну дивідендну політику, що передбачає виплату дивідендів готівкою за залишковим принципом.