В літературі також наводиться класифікація можливих резервів, враховуючи, яку групу показників фінансового стану вони поліпшують, тобто:

резерви поліпшення фінансової стійкості;

резерви поліпшення ділової активності;

резерви поліпшення ліквідності;

резерви поліпшення ефективності управління.

Виходячи з проведеного в пунктах 2.1 – 2.3 аналізу фінансового стану ІФФ ВАТ АКБ “Правекс – Банк” основними резервами покращення його фінансового стану є: збільшення власних коштів, зменшення залучених коштів, розробка раціональної облікової політики та інші.

3.3 Стан охорони праці на ВАТ АКБ “Правекс - Банк”

Для будь-якого суспільства найбільшим багатством виступають людина та її здоров’я. В процесі праці людина піддається впливу різних небезпечних факторів, дія яких може призвести як до втрати працездатності та здоров’я, так і до втрати життя.

Саме тому забезпечення безпечних, нешкідливих і сприятливих умов праці є основним завданням охорони праці на будь-якому підприємстві, виробництві чи в установі.

Специфіка роботи банку виключає вплив більшості небезпечних факторів на організм людини, які притаманні в промисловості, проте залишається ряд факторів, впливом яких не можна знехтувати, а тому питання ефективної охорони праці є актуальним і для банківських структур.

В наш час вирішальне значення в розв’язанні завдань охорони праці має науково-технічний прогрес. Використання досягнень науки та техніки сприяє підвищенню рівня безпеки праці, культури та організації виробництва, дозволяє полегшити працю, підсилити її привабливість.

Рівень безпеки людини з розвитком цивілізації постійно зростає. Розвиток науки і техніки, в цілому збільшуючи безпеку життєдіяльності людини, призвів до появи цілого ряду нових проблем. [18, с.54]

Науковий аналіз виробничих травм доводить, що вони виникають головним чином внаслідок втрати міцності та надійності робочої техніки, небезпечного стану системи “людина – машина - середовище” та ряду технічних факторів. До технічних факторів відносять насамперед надійність техніки, організацію управління охороною праці, санітарно-гігієнічні умови в приміщеннях та на робочих місцях. [21, с.80]

Для вирішення цієї проблематики використовують досягнення науки і техніки, які прямо чи опосередковано забезпечують охорону праці, а також соціологію, право, економіку, технічну естетику, ергономіку, інженерну і соціальну психологію, фізіологію. Ці дисципліни входять в комплекс наук, які вивчають людину в процесі трудової діяльності.

Методологічною основою охорони праці в банківських структурах є широкий науковий аналіз умов праці, обладнання, робочих місць, операцій, що виконуються, організації процесу праці, навколишнього середовища з метою виявлення шкідливих та небезпечних факторів. На підставі такого аналізу розробляються та впроваджуються заходи щодо повного або часткового усунення впливу небезпечних і шкідливих факторів, створення здорових та безпечних умов праці.

Оскільки, відповідно до законодавства, будь-яке підприємство чи установа відповідає за життя і здоров’я своїх працівників у той час, коли вони прямують на роботу або повертаються з неї, перебувають на роботі або у відрядженні, виконують завдання керівництва та інше, то однією з найголовніших функцій керівництва ВАТ АКБ “Правекс - Банк” є охорона праці своїх працівників.

За час існування як ВАТ “Правекс - Ьанк”, так і його Івано-Франківської філії нещасних випадків та професійних захворювань зафіксовано не було. Насамперед, це пояснюється високим рівнем робіт по охороні праці, що проводяться в банку, строгим дотриманням норм, інструкцій та правил по техніці безпеки, які розроблені та діють у банку, адже тільки при належному забезпеченні умов праці на робочих місцях, при уважному відношенні до виконуваної роботи і при виконанні всіх правил техніки безпеки та трудової дисципліни можна досягти правильної та ефективної організації праці, високої продуктивності і запобігти нещасним випадкам та професійним захворюванням.

Забезпеченню високого рівня охорони праці в банку сприяють і періодичні інструктажі щодо техніки безпеки, а також перевірки знань персоналу, що проводяться не рідше ніж один раз на рік.

Особи, що порушують встановлені правила техніки безпеки, несуть відповідальність відповідно діючих у банку положень та чинного законодавства.

Аналіз небезпечних та шкідливих факторів

Людина може припускатися помилок у своїх діях внаслідок різного роду перевантажень (фізичного, статичного, динамічного), розумового перенапруження, перенапруження аналізаторів (зорового, слухового, тактильного), монотонності праці, стресових ситуацій, хворобливого стану та інше. До травми чи професійного захворювання може призвести незадовільний стан анатомо-фізіологічних та психічних особливостей організму людини залежно від характеру виконуваної роботи.

Незадовільна організація праці зумовлює надмірні фізичні та нервові навантаження, що прискорює стомлюваність працівників. У такому стані знижується чутливість до різних подразників, притуплюється увага, пильність. Це може призвести до нещасних випадків, причинами яких є неправильні дії самих потерпілих.

В процесі праці людина перебуває в контакті з предметами праці, знаряддями праці та іншими людьми. Крім цього на людину діють різні фактори виробничого середовища, до яких можна віднести шум, вібрацію, швидкість руху та температуру повітря, освітлення, вологість, різного роду випромінювання та багато інших. Все це характеризує умови, в яких працює людина.

Специфіка роботи банку пов’язана з використанням комп’ютерів та комп’ютерної техніки, що вимагає особливої уваги щодо безпеки праці їх користувачів.

Потенційно небезпечні фактори, характер їх дії на людину, пов’язані з роботою банку наведені в таблиці 3.5.

Таблиця 3.5 – Потенційно-небезпечні фактори, що діють на людину при роботі в банку

Об’єкт | Небезпечний фактор | Характер дії на людину

1.Комп’ютер та комп’ютерна техніка | електричний струм;

шум;

світло;

електромагнітне випромінювання;

електростатичні поля | Електротравми різного ступеня, погіршення або втрата зору, погіршення здоро’я в зв’язку дією електромагнітних хвиль та електростатичних полів

2.Автомобіль | шум;

вібрація | Роздратування, втома, втрата слуху, головна біль, віброхвороба

В зв’язку з притаманними для роботи в банку потенційно небезпечними факторами, що наведені в таблиці 3.5, керівництво банку забезпечує на робочих місцях необхідні умови праці, враховуючи розташування робочих місць та нормативні показники мікроклімату. Також