У нас: 141825 рефератів
Щойно додані Реферати Тор 100
Скористайтеся пошуком, наприклад Реферат        Грубий пошук Точний пошук
Вхід в абонемент


листах в додатках).

Для задоволення соціальних потреб працівників у сфері забезпечення житлово-побутового, культурного, медичного, торгівельного обслуговування та організації оздоровлення та відпочинку – в структуру НГВУ входить ряд об’єктів соціальної інфраструктури:

цех робітничого постачання

медико-санітарна частина

лікувально-оздоровчий комплекс „Дружба”

стадіон „Нафтовик”

гуртожиток

готель „Нафтовик”

санаторій профілакторій

будинок техніки

Згідно бюджету соціальних виплат на 2004 рік проводились виплати працівникам, непрацюючим пенсіонерам, багатодітним сім’ям та іншим категоріям. Також виділялися кошти на благодійну допомогу та на соціально-економічний розвиток Долинського нафтопромислового району.

У зв’язку проведення змін в сфері умов оплати праці в управлінні розроблені і затверджені Положення про преміювання керівників, спеціалістів і службовців відповідно до розпорядження ВАТ “Укрнафта”. Основні, додаткові показники та розміри преміювання доведені окремо до всіх структурних підрозділів та відділів. Преміювання проводиться окремо по кожному із встановлених показників. Система преміювання залежить від кількості і якості виконуваних робіт та виконання плану видобутку нафти і газу.

За період звітного року здійснювалися відповідно до Колективного договору виплати понад встановлені чинним законодавством норми та розміри, а саме: надавалася матеріальна допомога працівникам при народжені дитини, одноразова матеріальна допомога в разі виникнення матеріальних ускладнень та на придбання високо вартісних ліків при наявності відповідних лікарняних документів, одноразова матеріальна допомога на поховання працівника, близьких рідних працівника.

Працівникам НГВУ “Долнанафтогаз” здійснювалися соціальні виплати до 8-го березня, до Дня Перемоги, до Дня працівників нафтової, газової та нафтопереробної промисловості відповідно до бюджету.

7. ФОРМУВАННЯ ТА РОЗПОДІЛ ПРИБУТКУ ПІДПРИЄМСТВА

Прибуток є критерієм ефективності виробничо-господарської діяльності, а також джерелом формування централізованих і децентралізованих фінансових ресурсів.

Отриманий підприємством прибуток може бути використаний для задоволення різноманітних потреб. По-перше, він спрямовується на формування фінансових ресурсів держави, фінансування бюджетних видатків. Це досягається вилученням у підприємств частини прибутку в державний бюджет. По-друге, прибуток є джерелом формування фінансових ресурсів самих підприємств і використовується ними для забезпечення господарської діяльності.

Отже, отриманий підприємством прибуток є об’єктом розподілу. У розподілі прибутку можна виділити два етапи. Перший етап –це є розподіл балансового прибутку. На цьому етапі учасниками розподілу є держава й підприємство. У результаті розподілу кожний з учасників одержує свою частку прибутку. Пропорція розподілу прибутку між державою і підприємством має важливе значення для забезпечення державних потреб і потреб підприємства. Це одне з принципових питань реалізації фінансової політики держави, від правильного вирішення якого залежить розвиток економіки в цілому.

Рис. 8.1. – схему розподілу балансового прибутку підприємства.

Пропорції розподілу прибутку між державою (бюджетом) і підприємством складаються під впливом кількох чинників. Істотне значення при цьому має податкова політика держави щодо суб’єктів господарювання. Ця політика реалізується в сумі податків, що сплачуються за рахунок прибутку, у визначені об’єктів оподаткування, ставках оподаткування, у порядку надання податкових пільг.

Другий етап – це розподіл і використання прибутку, що залишився в розпорядженні підприємств після здійснення платежів у бюджет. На цьому етапі можуть створюватися за рахунок прибутку цільові фонди: резервний, розвитку й удосконалення виробництва, соціальних потреб, заохочення. Кошти цих фондів використовуються для фінансування відповідних витрат.

На рисунку 8.1. зображено схему розподілу балансового прибутку підприємства.

Використання чистого прибутку підприємство може здійснювати через попереднє формування цільових грошових фондів або спрямовуючи кошти безпосередньо на фінансування витрат. Можливий також розподіл чистого прибутку частково для формування цільових фондів, а частково на безпосередне фінансування витрат.

На рисунку 8.2. зображено структурно-логічну схему використання чистого прибутку.

Рис. 8.2. – структурно-логічну схему використання чистого прибутку.

Як уже було сказано за рахунок прибутку підприємство формує ряд цільових фондів, кошти яких спрямовуються на фінансування певних витрат, задоволення відповідних потреб. Використання чистого прибутку на виплату девідендів здійснюється безпосередньо.

Принципове значення в розподілі чистого прибутку має досягнення оптимального співвідношення мі ж фондом нагромадження і фондом споживання. Ці фонди умовні, безпосередньо на підприємстві вони не утворюються, а їхню величину можна встановити на підставі розрахунків використання прибутку на фінансування певних витрат чи заходів.

Балансовий прибуток підприємства є кінцевим результатом діяльності підприємства. Проаналізуємо динаміку прибутку (таблиця 8.1)

Таблиця 8.1. - Аналіз динаміки балансового прибутку.

Прибуток | 2002 | 2003 | 2004 | Абсолютне відхилення | Темп приросту

план | факт | план | Факт | 04-03 | 03-02 | 04/03 | 03/02

Прибуток до оподаткування | 132719 | 43145 | 44379 | 50853 | 30998 | -13381 | -88340 | 0.7 | 0.3

Чистий прибуток (збиток) | 92095 | 26292 | 32528 | 22003 | 9812 | -59567 | -25716 | 0.3 | 0.4

 

Як свідчать дані таблиці, план за балансовим прибутком було перевиконано лише в 2003 році на 1234 тис грн.. Темп приросту балансового прибутку за останні 2 роки є меншою одиниці, що свідчить про зменшення прибутків.

Балансовий прибуток за 2004 рік склав 30988 тис грн.. при плані 50853 тис.грн. Невиконання щодо плану пояснюється тим, що на протязі року реалізація нафти проводилась за трансферними цінам, що не було передбачено планом.

Як зазначалось раніше, прибуток повинен забезпечувати покриття потреб суб’єктів підприємницької діяльності. Окрім того , прибуток – це найбільш вагоме джерело формування доходу країни. Отже, механізм розподілу прибутку повинен бути таким, аби всебічно сприяти підвищенню ефективності виробництва, стимулювати розвиток нових форм господарювання та водночас збільшувати доходи держави.

В НГВУ „Долинанафтогаз” чистий прибуток та амортизаційні відрахування виконано на: (таблиця 8.2. )

Таблиця 8.2. - Використання чистого прибутку та амортизаційних відрахувань НГВУ „Долинанафтогаз”

Використання чистого прибутку і Амортиз. відрахувань | 2002 | 2003 | 2004 | Абсолютне

Відхилення

04-03 |

03-02

Експлуатаційне буріння | 20988 | 21166 | 27708 | 6542 |


Сторінки: 1 2 3 4 5 6 7